2026年广东技校实习实行“校企双制”，学生需完成6-12个月顶岗实习方可毕业。本指南梳理实习安排、津贴标准、权益保障及注意事项，助技校生顺利完成实习，为就业积累经验。

一、实习时间安排

广东技校实习一般安排在三年级全年或三年级下学期，累计不少于6个月。部分技师学院高级工班实习期可达12个月。学校统一安排实习单位，也可自主联系经学校审核备案的单位。实习开始前需签订三方协议(学校、企业、学生及家长)。

二、实习津贴标准

技校实习期间享有实习津贴，标准因专业、地区、企业而异。一般制造业实习津贴2000-3500元/月，服务业2500-4000元/月，数字经济类3000-5000元/月。部分订单班企业提供住宿和餐补。实习津贴直接发放给学生，学校不截留。

三、实习权益保障

技校生实习期间权益受法律保护。企业不得安排学生从事高危、有毒有害作业;每日实习时间不超过8小时，不得强制加班;企业需为学生购买实习责任保险;实习期间发生工伤事故，企业承担赔偿责任。如遇权益受损，可向学校或当地人社部门投诉。

四、实习考核要求

实习期间需完成实习日志和实习报告，记录工作内容、技能收获、心得体会。实习期满后企业指导教师和学校指导教师共同评定实习成绩，成绩合格方可毕业。考核内容包括出勤率、工作态度、技能掌握、遵纪守法等。优秀实习生可获得企业优先录用机会。

五、实习转就业

实习表现优异的学生，实习期满后可直接与企业签订劳动合同，实现实习转就业。订单班学生实习结束后自动转正。建议实习期间主动学习、积极表现，建立良好职业形象。实习最后一个月可与企业HR沟通转正事宜，了解薪资待遇和晋升通道。